學無止境 馳而不息丨新通2023留學顧問春訓賽落幕

春訓50天：從海選到?jīng)Q賽之巔

隨著全球經(jīng)濟回暖、活力提振，整個留學行業(yè)也在快速復(fù)蘇。如何洞察最 新的客戶需求？如何提供更專業(yè)的服務(wù)？如何持續(xù)且高效地提升顧問綜合能力？新通教育集團回歸初心、打磨培訓體系，用一場歷時50天的留學顧問春訓賽給出階段性答案。

來自全國17家分子公司的留學顧問們，通過“講、練、考、賽”的模式和高強度的多維考評夯實專業(yè)技能、精進服務(wù)水平。在50天的賽程中，近百名選手們參與了36節(jié)線上課程、4場筆試、多輪1v1模咨輔導(dǎo)、專項業(yè)績比拼。在4月10日的杭州總部決賽現(xiàn)場，在專業(yè)評委和大眾評委的見證下，歷經(jīng)三輪比拼，顧問選手們不但展現(xiàn)了自身的專業(yè)實力、更是獲得了自我突破的動力和目標。如決賽主題所示，學無止盡、馳而不息，這是新通留學部舉辦春訓賽的初心，亦是無數(shù)新通留學顧問在工作上的熱情。

春夏秋冬，不斷精進

對于本屆“春訓”，新通教育集團董事長麻亞煒女士也給出了她的理解和期待：“今天的同學和留學家庭，與過往相比，對留學有著更多的期待，除了學業(yè)之外，也期待學以致用和更長遠的發(fā)展；這也要求今天的新通留學規(guī)劃顧問，和5年前、10年前、15年前相比，有著巨大的不同，去滿足客戶的需求。春夏秋冬，不斷精進。春訓賽只是個逗號，后續(xù)也還有著更多的培訓。面對ChatGpt等人工智能技術(shù)的發(fā)展，也期待新通的留學顧問可以不斷學習，善于運用各類工具，讓科技助力教育，幫助中國青年更好成長，用自己的專業(yè)回報無數(shù)家庭的期待。”

對于新通教育而言，留學規(guī)劃顧問是一支非常重要的團隊，以終為始的把新通多項業(yè)務(wù)進行串聯(lián)。新通留學顧問以求學為基點，以客戶終身發(fā)展為目標，個性化匹配語培、背提、求職等不同新通產(chǎn)品，用專業(yè)成就客戶。春訓賽揭開了這個群體的一角。這群積極熱情、嚴謹認真、對專業(yè)精益求精的顧問們，80%以上具有海外教育和工作背景，每年接受各國使領(lǐng)館培訓、出訪考察海外院校，27年來累計幫助了超30萬中國學子實現(xiàn)留學夢想，領(lǐng)先的專業(yè)服務(wù)和高成功率，成就了新通在留學行業(yè)的旗艦地位。

春訓背后的新通：與客戶共生長

以“不斷提升中國學子全球競爭力”為己任，新通教育不僅專注于提供專業(yè)服務(wù)，還在不斷創(chuàng)新服務(wù)模式和服務(wù)理念，幫助中國學子鑄就成功未來。

新通教育特有的360°成長規(guī)劃服務(wù)，從語言準備到學術(shù)提升，從海外游學到留學規(guī)劃，從職業(yè)規(guī)劃到未來發(fā)展，專業(yè)、用心、全面地幫助中國學子實現(xiàn)“申請競爭力”與“就業(yè)競爭力”的雙重提升，成為無數(shù)中國家庭的教育合作人。

以海外資源的開拓為例，新通教育集團基于對于中國學生海外留學需求的深刻了解，遍訪全球優(yōu)質(zhì)教育資源，和包括美英澳新加日韓德法等在內(nèi)的30多個國家3000多所院校建立了長期且穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系，可以第 一時間掌握新的招生政策，快速為學生量身打造合適的海外求學方案。

面對國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生和考研人數(shù)年年創(chuàng)新高，海歸回流趨勢明顯，整體大學生就業(yè)競爭壓力大的情況，新通教育提出“好留學 好就業(yè)”的品牌新定位。新通求職與行業(yè)的頭部公司共建內(nèi)容與人才標準，擁有1200+內(nèi)推合作企業(yè)，至今已與復(fù)旦、浙大、南開等國內(nèi)70+高校達成官方合作，共建大學生就業(yè)服務(wù)體系。

2023年的這個春天，萬事萬物結(jié)束蟄伏，開始強勢反彈。在這場春風中，新通教育秉持著專業(yè)與服務(wù)的初心，與客戶共同生長。