美國(guó)工簽及綠卡申請(qǐng)流程&注意事項(xiàng)

【F1→OPT】

美國(guó)F1學(xué)生在畢業(yè)之后有一年的Optional Practical Training時(shí)間，簡(jiǎn)稱OPT。申請(qǐng)OPT必須先由學(xué)校批準(zhǔn)，然后再由美國(guó)國(guó)土安全局批準(zhǔn)，最終獲得OPT資格。

申請(qǐng)人必須持有效的F-1簽證，并在完成學(xué)位前的90天內(nèi)開(kāi)始申請(qǐng)OPT;申請(qǐng)的OPT工作必須和本人所學(xué)的專業(yè)相關(guān)，否則視為非法工作;如果學(xué)生在畢業(yè)后60天內(nèi)仍未申請(qǐng)到OPT，那么必須離開(kāi)美國(guó)。

OPT是很多在美國(guó)的中國(guó)留學(xué)生在畢業(yè)之后繼續(xù)留在美國(guó)的常用方式。申請(qǐng)人可以在學(xué)生簽證到期之后利用OPT的合法身份一邊實(shí)習(xí)，一邊尋找合適的工作。

【OPT→H1-B】

H1-B是發(fā)給外籍專業(yè)人士在美國(guó)的短期工作簽證。美國(guó)移民局每年4月1日開(kāi)始接受申請(qǐng)，如果申請(qǐng)獲得批準(zhǔn)，10月1日開(kāi)始生效。如果學(xué)生在OPT的有效期內(nèi)已經(jīng)找到了正式工作，則可以順利申請(qǐng)H1-B簽證，在美國(guó)合法工作。

申請(qǐng)H1-B需具備的基本條件

1 必須具有合法身份(比如F-1/OPT)

2 具有大學(xué)學(xué)士或以上的學(xué)位，或在本領(lǐng)域中具備足夠年限的工作經(jīng)驗(yàn)

3 被申請(qǐng)人必須要受雇于和其學(xué)位密切相關(guān)的專門行業(yè)

4 H1B簽證申請(qǐng)人的工資一般要求不低于相同行業(yè)在該地區(qū)的普遍工資

申請(qǐng)H1-B需要準(zhǔn)備的申請(qǐng)材料

【雇主需準(zhǔn)備的材料】

1 勞動(dòng)合同

2 公司簡(jiǎn)介(規(guī)模、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)狀況和員工人數(shù)等)，最新的報(bào)稅表，被申請(qǐng)職位的詳細(xì)描述，有公司抬頭的空白抬頭紙等。

3 申請(qǐng)費(fèi)用、政府費(fèi)用和反欺詐費(fèi)用。

【申請(qǐng)人需準(zhǔn)備的材料】

1 護(hù)照(包括進(jìn)入美國(guó)的簽證)

2 執(zhí)照

3 學(xué)位證明

4 畢業(yè)證明

5 在校期間的成績(jī)單

6 簡(jiǎn)歷

7 照片

8 以前雇主的推薦信

9 有關(guān)獲獎(jiǎng)的證明和榮譽(yù)證書(shū)等

H1-B的申請(qǐng)程序

1 申請(qǐng)人的雇主將申請(qǐng)材料遞交到移民局服務(wù)中心

2 移民局審批后將材料轉(zhuǎn)到位于肯塔基州的領(lǐng)事中心(Kentucky Consular Center)

3 領(lǐng)事中心對(duì)文件掃描處理后，將電子版文件送往美國(guó)境外的使領(lǐng)館

從4月1日開(kāi)始遞交申請(qǐng)，到10月1日H1-B正式生效，申請(qǐng)人如何在這段時(shí)間保持合法有效的身份是眾多留學(xué)生都要面臨的問(wèn)題，下面簡(jiǎn)單舉例說(shuō)明常見(jiàn)的三種情況：

第一種：申請(qǐng)人的OPT(Optional Practical Training 實(shí)習(xí)期)在10月1日后才會(huì)過(guò)期

這種情況最為理想。如果申請(qǐng)人H1-B獲得批準(zhǔn)，10月1日開(kāi)始，申請(qǐng)人的身份就會(huì)自動(dòng)轉(zhuǎn)為H1B。尤其是美國(guó)國(guó)土安全局頒布的新規(guī)定(該規(guī)定延長(zhǎng)了理工科學(xué)生畢業(yè)后的實(shí)習(xí)期，從原來(lái)的12個(gè)月延長(zhǎng)至36個(gè)月)后，很多自然科學(xué)學(xué)科包括技術(shù)、工程、數(shù)學(xué)(總稱STEM: Science, technology, mathematics, and engineering)類的留學(xué)生，就有充足的時(shí)間在OPT

第二種：申請(qǐng)人的OPT實(shí)習(xí)期在4月1日到10月1日期間過(guò)期

根據(jù)國(guó)土安全局的條例，如果H1-B申請(qǐng)獲得批準(zhǔn)，這樣的申請(qǐng)人OPT工作許可將會(huì)自動(dòng)延長(zhǎng)至9月30日，在4月1日到10月1日等待期間，申請(qǐng)人可以在美國(guó)合法的居留和工作。10月1日申請(qǐng)人的H-1B正式生效。

第三種：申請(qǐng)人的OPT實(shí)習(xí)期在4月1日前過(guò)期

A. 申請(qǐng)人的OPT實(shí)習(xí)期在2月份到4月1日之間過(guò)期

由于F-1國(guó)際學(xué)生在OPT實(shí)習(xí)期結(jié)束之后，還有一個(gè)為期60天的Grace Period (寬限期)，允許學(xué)生在這60天內(nèi)合法滯留美國(guó)。倘若申請(qǐng)人雇主在4月1日向移民局遞交H-1B申請(qǐng)并成功拿到H-1B名額，則申請(qǐng)人在美國(guó)的合法身份就可以延長(zhǎng)至9月30日。但由于OPT早于H1B申請(qǐng)遞交日結(jié)束，申請(qǐng)人可以于10月1日前合法在美國(guó)居留等待H1B批準(zhǔn)，但不能工作。

B. 申請(qǐng)人的OPT實(shí)習(xí)期在2月份前過(guò)期

在這種情況下，申請(qǐng)人必須提前采取措施保持在美國(guó)的合法身份，比如延續(xù)F-1的身份，或者有家庭的申請(qǐng)人可以轉(zhuǎn)換成H4或者F2等等。這樣才能保證在4月1日遞交H1-B申請(qǐng)之前的合法身份。

溫馨提示：

被申請(qǐng)人的隨同直系家屬(配偶或孩子)，也可一起進(jìn)行申請(qǐng)，他們被批準(zhǔn)后將獲得H4簽證。

【H1-B→綠卡】

持有H1-B簽證后，申請(qǐng)人可邊工作，邊申請(qǐng)綠卡。

H-1B簽證的有效期是6年，新的H-1B簽證初期有效期為3年，可以續(xù)簽，起初的續(xù)簽可以長(zhǎng)達(dá)2年，最終的續(xù)簽為1年，一共不超過(guò)6年。而6年的時(shí)間足夠申請(qǐng)人辦美國(guó)綠卡，通常美國(guó)公司在H-1B簽證持有人為其工作期滿1年后將擔(dān)保該申請(qǐng)人向美國(guó)移民局申請(qǐng)美國(guó)綠卡;綠卡持有者在美國(guó)住上一定時(shí)期后可以申請(qǐng)加入美國(guó)籍，極少有人不先獲得綠卡而直接加入美國(guó)籍。

綠卡與永久居留權(quán)是劃等號(hào)的，取得綠卡也就是取得了在美國(guó)的永久居留權(quán)。但綠卡持有者與美國(guó)公民所享有的權(quán)益差別還是很大的，綠卡持有者一旦在美國(guó)犯罪或離開(kāi)美國(guó)1年以上，那么綠卡就直接失效，而美國(guó)公民在同樣的情況下卻不會(huì)失去美國(guó)國(guó)籍。

申請(qǐng)H1-B常見(jiàn)問(wèn)題

Q1. 什么是"Cap-Gap"?

答. 目前的移民法規(guī)，允許特定的學(xué)生在特定的情況下，只要該學(xué)生的H-1B 新名額申請(qǐng)獲得批準(zhǔn)或等待審理期間，都可以延期F-1或OPT 的身分。

Q2. “Cap-Gap” 是怎么發(fā)生的?

答：由于H-1B 新名額是每年的10月1日開(kāi)放，而移民局允許申請(qǐng)人提早6個(gè)月提出H-1B 的申請(qǐng)，這也就是為什么H-1B 新名額今年是在4月1日開(kāi)始接受申請(qǐng)的原因。

有些人即使在4月1日送了H-1B 申請(qǐng)，但無(wú)法在10月1日前無(wú)法保持合法身分，就會(huì)有Cap-Gap 情況發(fā)生，在申請(qǐng)H-1B 時(shí)就會(huì)被要求回母國(guó)簽H-1B 簽證。

Q3. 什么樣的人符合Cap-Gap 延期的要求?

答：只要你要求的H-1B 開(kāi)始工作時(shí)間是10月1日(只能是10月1日)，在你F-1 的有效時(shí)間內(nèi)提出了H-1B 的申請(qǐng)，就符合Cap-Gap 延期的要求。F-1 有效時(shí)間包括：你的 F-1 學(xué)生是在duration of status (D/S) 的時(shí)間內(nèi)，并保留有效的學(xué)生身分，你在OPT 的有效時(shí)間內(nèi)，及OPT到期后60天內(nèi) “寬限期”內(nèi)。

一旦你在F-1 有效時(shí)間內(nèi)提出H-1B 的申請(qǐng)，并要求在美國(guó)轉(zhuǎn)換身分，你的Cap-Gap 就自動(dòng)延期。如果你的H-1B 批準(zhǔn)了，你的Cap-Gap就自動(dòng)延長(zhǎng)至9月30日，如果不幸H-1B 申請(qǐng)被撤銷、取消、或拒絕，在H-1B 被拒絕通知日起或你的原始身分到期日起(以最晚的日起為主)， 有60 天的寬限期。你要主動(dòng)與雇主連系你的H-1B 是否批準(zhǔn)。

Q4. 有 “Cap-Gap” 的學(xué)生如何取得延期證明?

答：你在收到H-1B 收據(jù)后，拿著H-1B 的收據(jù)及要求在美國(guó)轉(zhuǎn)換身分的證明至學(xué)校找Designated School Official (DSO)，學(xué)校的DSO 會(huì)發(fā)出一份新的Cap-Gap I-20。

Q5. 如果 Cap-Gap 及F-1 OPT 自動(dòng)延期后，H-1B 之后被拒，撤銷或取消，還有60天的寬限期嗎?

答：如果你的H-1B 之后被拒，撤銷或取消，從移民局發(fā)出的通知日起有60天的寬限期讓你準(zhǔn)備回國(guó)，但是如果是因?yàn)橛衅垓_或違反移民法的情況，寬限期則不適用，必須立即離境。

Q6. 在 Cap-Gap 延期的時(shí)間內(nèi)，能否離境并再以F-1 的身分回來(lái)

答：不能，如果在Cap-Gap 延期的時(shí)間內(nèi)離開(kāi)美國(guó)，是無(wú)法再以F-1 身分回來(lái)，必須等到H-1B 開(kāi)始(也就是10月1日以后)，持H-1B 簽證回來(lái)美國(guó)。

Q7. 如果 OPT 已經(jīng)到期，但是在OPT 到期后60天的寬限期內(nèi)遞交的H-1B申請(qǐng)，OPT 能延期嗎?

答：如果你的OPT 到期，是在F-1 學(xué)生身分的60天寬限期內(nèi)，你的F-1 學(xué)生身分會(huì)自動(dòng)延期，但是OPT 無(wú)法延期，因?yàn)槟阍谒图�時(shí)OPT已經(jīng)結(jié)束了。這種情況下，學(xué)生只可以在美國(guó)合法等待H1-B的審理結(jié)果，而沒(méi)有合法工作的身份。

Q8. OPT 的90 天"Unemployment 限制適用于Cap-Gap 延期嗎?

答：如果你在Cap-Gap 延期超過(guò)了90天沒(méi)工作，你的OPT 也失效了。

Q9. 什么是 STEM OPT 延期?

答：F-1 學(xué)生屬于 Science, Technology, Engineering 及 Mathematics (STEM) 專業(yè)的都可以在原始的12個(gè)月的OPT 之后再申請(qǐng)延長(zhǎng)24個(gè)月的OPT，關(guān)于STEM 的OPT 延期可在www.ice.gov/sevis 查詢，有意提出OPT之后再延期24個(gè)月OPT 的申請(qǐng)，雇主必須是加入E-Verify的雇主。

Q10. 屬于STEM OPT 并取得了24個(gè)月的OPT 延期，還適用Cap-Gap 的延期嗎?

答： 可以，但是如果H-1B 被撤銷、取消或拒絕的情況下Cap-Gap 延期也會(huì)終止，申請(qǐng)人仍然會(huì)60天的寬限期。

Q11. 如果OPT 是在10月1日以后結(jié)束，H-1B 要求的開(kāi)始工作日也是在10月1 日以后，但是學(xué)校的SEVIS 資料OPT 的有效期卻只是到9月30日的話，應(yīng)該怎么解決呢?

答：你應(yīng)該與學(xué)校DSO 聯(lián)系，要求DSO 連系SEVIS Helpdesk 更改SEVIS 資料。

Q12. 如果OPT 是在10月1日以后結(jié)束，H-1B 要求的開(kāi)始工作日也是在10月1 日以后，但是又找了一個(gè)新的雇主，并已要求學(xué)校更改SEVIS 的資料，還可以用原本沒(méi)過(guò)期的OPT 工作嗎?

答：可以。如果前雇主及時(shí)撤消了H1-B的申請(qǐng)并且滿足以下條件：學(xué)生找到的新工作符合其OPT要求;OPT未過(guò)期;并且學(xué)校DSO已經(jīng)向SEVIS系統(tǒng)申請(qǐng)了數(shù)據(jù)修改。

注意：如果學(xué)生必須提交I-539表格要求reinstatement其F1學(xué)生身份，那這個(gè)學(xué)生在reinstatement批準(zhǔn)之后才可以工作。

Q13. 如果H-1B 獲得批準(zhǔn)，但是OPT 還在有效期內(nèi)時(shí)被雇主解雇了，還可以回到OPT 的身分嗎?

答：只要雇主在H-1B 開(kāi)始工作日前通知移民局要求取消H-1B 的申請(qǐng)，并收到移民局的撤銷通知，可以拿著移民局的撤銷通知到求學(xué)校DSO通知SEVIS 修改資料。如果移民局沒(méi)有在H-1B 開(kāi)始工作日前收到雇主取消H-1B通知的話，申請(qǐng)人必須提出I-539 的申請(qǐng)并要求Reinstatement 你的OPT 身分，Reinstatement 批準(zhǔn)后才能工作。

Q14. 如果H-1B 開(kāi)始日是10月1日并已獲得批準(zhǔn)，原有的OPT 有效時(shí)間10 月以后，在H-1B 取消或撤銷后，還能用原有的OPT工作嗎?

答：如果H-1B 取消或撤銷是在10月1日前完成，你還可以用原有的OPT 工作，如果是發(fā)生在10月1日以后，你必須申請(qǐng)I-539 reinstatement， 并在批準(zhǔn)后才能工作。

Q15. 如果你如上題要求從已撤銷或取消的H-1B 中要轉(zhuǎn)回OPT 的申請(qǐng)正在等待審理中，仍然有有效的F-1 學(xué)生身分嗎?

答：在H-1B 有效日期開(kāi)始前完成取消或撤銷H-1B的話，你只要拿著 移民局發(fā)出的H-1B 撤銷通知，就可以向?qū)W校DSO 要求改為原有的OPT 身分，如果是H-1B 取消或撤銷是在開(kāi)始工作日以后，你必須申請(qǐng)I-539 reinstatement， 并在批準(zhǔn)后才能回到OPT 身分并繼續(xù)工作或者是離開(kāi)美。

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